SCL · Veiligheidscultuur
Werk aan veilig gedrag en duidelijke afspraken in je organisatie. We helpen je verbeteringen te vertalen naar de dagelijkse praktijk en je voor te bereiden op de beoordeling.
De Safety Culture Ladder (SCL), ook wel de Veiligheidsladder genoemd, richt zich op veiligheidscultuur: hoe mensen denken en handelen als het om veiligheid gaat. Het gaat verder dan alleen documenten en procedures.
De norm SCL 2.0 vormt het kader voor de beoordeling. Welke variant en welk ambitieniveau bij je organisatie passen, hangt onder meer af van de eisen van opdrachtgevers en je eigen doelen.
We bespreken je vraag, bestaande werkwijze en verwachtingen. Een verkennende nulmeting helpt sterke punten en verbeterpunten zichtbaar te maken.
We werken met je aan een uitvoerbaar plan: verantwoordelijkheden, gesprekken op de werkvloer, instructies en het opvolgen van afspraken.
We helpen de voortgang inzichtelijk te maken en je team voor te bereiden op gesprekken over veiligheid. De uiteindelijke beoordeling blijft onafhankelijk.
De Veiligheidsacademie biedt begeleiding. Een certificaat of statement wordt afgegeven na beoordeling door een bevoegde, onafhankelijke certificerende instelling. Begeleiding biedt geen garantie op certificering of een bepaalde trede.
Meer over de officiële beoordeling: Safety Culture Ladder / NEN.
Vertel ons wat je organisatie doet, hoeveel medewerkers en locaties betrokken zijn en welke vraag een opdrachtgever stelt. Samen bepalen we het vertrekpunt, de ondersteuning en een haalbare planning.
VGM en toolboxen kunnen de uitvoering van je verbeterplan ondersteunen.